Seguro Vida Ley
¿Qué es un Seguro de Vida Ley?
El Seguro de Vida Ley, también conocido como Seguro de Vida para Trabajadores de la Construcción, es un seguro obligatorio en Perú que brinda cobertura de vida a los trabajadores de la construcción y actividades conexas. Este seguro fue establecido por la Ley N.º 27268 y su objetivo principal es garantizar la protección económica de los trabajadores y sus familias en caso de fallecimiento durante el desempeño de sus labores.
Es importante destacar que el Seguro de Vida Ley es financiado por los empleadores y es una medida de protección esencial para los trabajadores de la construcción y sus familias. Garantiza que, en caso de un trágico evento en el lugar de trabajo, se brinde apoyo financiero a los seres queridos del trabajador fallecido. Este seguro contribuye a la seguridad y bienestar de los trabajadores de la construcción en Perú.
¿Cuál es la cobertura de un Seguro de Vida Ley?
El Seguro de Vida Ley ofrece una indemnización a los beneficiarios del trabajador fallecido, que generalmente consiste en un monto económico establecido por la ley. Esta indemnización es pagada por la compañía de seguros a la que el empleador está afiliado, y se otorga en caso de que el trabajador fallezca debido a un accidente laboral o enfermedad ocupacional.
Entre las principales coberturas de un Seguro de Vida están:
¡Asegura el bienestar de tus trabajadores y cumple con la ley al mismo tiempo!
¿Qué no cubre un Seguro de Vida Ley?
Preguntas frecuentes
¿Quiénes deben tener un Seguro de Vida Ley?
Todos los trabajadores de la construcción y actividades relacionadas, según lo establecido por la Ley N.º 27268, deben contar con este seguro.
¿Qué cubre el Seguro de Vida Ley?
El seguro cubre fallecimientos e invalidez total y permanente debido a accidentes o enfermedades ocupacionales, así como otras coberturas adicionales según la póliza.
¿Cómo se financia el Seguro de Vida Ley?
El seguro es financiado por los empleadores, quienes deben realizar contribuciones mensuales para garantizar la cobertura de sus trabajadores.
¿Cuáles son los beneficios para los trabajadores asegurados?
Los trabajadores y sus beneficiarios reciben indemnizaciones en caso de fallecimiento, invalidez o enfermedades ocupacionales, así como beneficios adicionales dependiendo de la póliza.
¿Cuándo se activa la cobertura del seguro?
La cobertura se activa desde el momento en que el trabajador comienza sus labores en la construcción o actividades conexas.
¿Qué sucede si un trabajador cambia de empleo?
El Seguro de Vida Ley es portable, lo que significa que la cobertura sigue al trabajador incluso si cambia de empleo en el mismo sector.
¿Cómo se realiza la reclamación en caso de un siniestro?
En caso de siniestro, los beneficiarios deben notificar a la compañía de seguros y proporcionar la documentación requerida para iniciar el proceso de reclamación.
¿Cuál es la duración del seguro?
El seguro está en vigor mientras el trabajador continúa desempeñando sus labores en la construcción o actividades relacionadas.
¿Puedo agregar coberturas adicionales al Seguro de Vida Ley?
Sí, algunas pólizas permiten agregar coberturas adicionales según las necesidades individuales.
¿Qué sucede si un trabajador no está asegurado?
Los empleadores deben cumplir con la obligación legal de asegurar a sus trabajadores. La falta de seguro puede resultar en sanciones.